产品分类Product list
当前位置：河南睿能拓展器材 > 新闻资讯 > 行业动态 >
拓展训练可以激励你的团队目标
时间：2016-05-23来源：未知 浏览次数：92
目标就是计划，给自己的人生确定一个你希望达到的场景，就是人生的目标．
目标对团队的意义有那些
（1）为不可能提供可能性
（2）避免领导决定团队生存
（3）指引团队走出困境
拓展培训是经典的体验式教育方式，可以激励你的团队目标
拓展训练的开始就是从一个目标开始的，在所以的拓展训练项目（盲目障碍、电网、雷区取水）等等培训的开始，就是拓展培训师就是布置目标的过程。拓展训练项目很多都是看是不可能完成的（如断桥），就是利用了目标对团队的巨大作用，为不可能提供可能性。
举个例子如：素质拓展培训项目：毕业墙也叫胜利墙
教练开始就是介绍下什么毕业墙，下来就是毕业墙任务、目标是什么。所有成员都要在40分钟之内爬上这面 4.26米（国内习惯高度为4米）高墙，如有人没上去则视为团队未成功；这就是我们的目标。
目标是个人、部门或整个组织所期望的成果。目标是指企业或组织所指向的终点。爬上4.26米毕业墙就是我们的目标。
我们通过目标的决策我们到底应怎么执行才能顺利完成 。各个角色的设定，把每个人放在最适合的位置。如健壮的放在最低层，体重轻的先上两个等等。角色定位对一个团队来讲非常重要，角色混淆的团队是没有战斗力的。可见目标是团队成功的基础，是指南针的作用，
团队激励对于整体行为的影响，以及如何运用激励方式达成预期目标，一个人需要被激励，一个团队则更需要激励。一个优秀的领导人要懂得如何激励团队，把团队激励起来，个个情绪高昂，个个充满自信，这样才会产生巨大的行动力，达到团队的目标。
可见激励团队目标的重要性，拓展训练就是有效激励你的团队目标一种体验式教育方式。拓展训练很多的项目可以让我们懂得个人目标与团队目标的关系，只有团队获得胜利才是真正的胜利。让我们知道团队目标的重要性，培养团队团队之间的凝聚力；提高危机时刻的生存技能；认同差异，合理分工，学习最优配置资源。
欢迎致电河南睿能实业有限公司全国免费热线15903630377详细咨询，我司将根据您的需求量身设计定制拓展器材。
上一篇： 拓展训练过程中要如何有效激励员工呢
下一篇：拓展训练的相关理论体系
拓展器材资料下载：巨人梯-高空拓展项目.doc | 拓展器材保养手册.doc
版权所有 © 河南睿能实业有限公司 未经许可 严禁复制 ICP:豫ICP备15028998号-1
公司固话:0371-65333353 手机:15903630377 客服QQ：205391393 邮箱：bjcnsy@163.com
地址：河南省郑州市郑东新区黄河南路900号
