“今天我们部门活动,又是吃饭,真没创意!”Jason为了周五晚上的团队活动,在电话里跟女友请假。“别饱汉不知饿汉饥,我们还没有团队活动呢!”女友抱怨Jason身在福中不知福。不少企业每个月都设置一定团队活动的花费,让公司或者部门司自行安排一些活动形式,以促进团队凝聚力,缓解工作压力。吃饭、吃饭、吃饭……然而如今吃饭成了企业团队活动项目的首选,组织者们认为如果没有更好的选择,吃饭总不会错。果真如此吗?日前,国内领先的某人力资源服务商公司“团队活动”这一主题进行了在线调查,短短二周内共收到2240份有效调查样本。调查显示,“一顿大餐”对员工的吸引力并非如想象中那么大,而仅仅依靠吃饭很难起到增强团队凝聚力的初衷。员工更欢迎有益身心、互动性强的活动形式。
户外拓展最受欢迎 吃饭K歌遭受诟病
根据本次前程无忧的调查发现,户外拓展活动无疑最受欢迎,超过51.1%的受访者认为通过户外拓展活动,既能发掘自我潜能,又能熔炼团队精神。
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